Rendere il concorso straordinario non selettivo. Lettera
Inviato da Carlo Andreoli – Appello al neo ministro Bianchi, unica possibilità per avere docenti preparati in cattedra dal 1 settembre, solo rendendo non selettivo il concorso straordinario appena concluso.
Con la formazione di una graduatoria di merito, calcolando il punteggio della prova svolta e dei titoli, garantirebbe di avere circa 65.000 docenti preparati (che hanno già prestato servizio per
anni e partecipato ad un concorso) a fronte delle 220.000 supplenze che si prospettano per il prossimo anno scolastico.
Di fatto questa soluzione risolverebbe due grandi problemi mai risolti: quello di stabilizzare il precariato storico e quello di avere il maggior numero di docenti formati in cattedra il 1 settembre.
Come già avvenuto nel 2018 ed in precedenza, può esistere un concorso appunto non selettivo, che crei una graduatoria ad esaurimento per punteggio.
Questa sarebbe l’unica ipotesi, reale e concreta ma soprattutto risolutiva dei problemi da portare all’attenzione dei sindacati e del nuovo governo, in particolare del neo ministro Bianchi.
