Lavoratori fragili: cosa è previsto fino al 31 marzo 2023. Scheda per segreterie

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L’art. 1, comma 306, della Legge n. 197 del 2022 (legge di Bilancio per il 2023) prevede che fino al 31 marzo 2023per i lavoratori dipendenti pubblici e privati affetti dalle patologie e condizioni individuate dal decreto del Ministro della salute di cui all’articolo 17, comma 2, del decreto-legge 24 dicembre 2021, n. 221, convertito, con modificazioni, dalla legge 18 febbraio 2022, n. 11il datore di lavoro assicura lo svolgimento della prestazione lavorativa in …

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