Uno dei punti più contestati dai sindacati del piano per il reclutamento presentato dal Ministro Bianchi riguarda la formazione continua incentivata, alla cui base c’è una scuola di alta formazione per i docenti con il fine di istituire un percorso a step, ognuno di essi diviso in 4 anni, che consentirà di istituire la formazione continua alla quale legare gli aumenti stipendiali. Si tratta della base che dovrebbe portare al middle managment.