Ferie ATA: come contare sabato con 7,12 ore su 5 giorni. Esempio pratico
Un esempio pratico per la gestione delle ferie del personale ATA con 7,12 ore su 5 giorni.
Salve,ho letto la vostra risposta concernente i giorni di ferie necessari a coprire anche il sabato,in una scuola con orario di 7,12 ore giornaliere per 5 gg.Voi dite che non bisogna aggiungere un altro giorno di ferie per il sabato,ma di fatto a me vengono scomputati 6 gg per coprire tutta la settimana.Potreste chiarire meglio il concetto?
di Giovanni Calandrino – Ferie del personale ATA con orario di servizio 7,12 ore su 5 giorni:
Ai fini del computo delle ferie e i giorni di ferie goduti per frazioni inferiori alla settimana vengono calcolati in ragione di 1,2 per ciascun giorno.
Oggi è chiaro che per tutto il personale scolastico le ferie sono sempre rapportate a 32 (o 30) giorni effettivi anche se si lavora su 5 giorni settimanali.
Dunque il sabato non va giustificato con un ulteriore giorno di ferie (perché già computato).
Esempio pratico: richiesta ferie da lunedì a venerdì totale giorni richiesti 5 dunque 5 x 1,2 = 6 giorni di ferie da addebitare dal montante.
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